Cum contribuie Recrutarea Executivă la sustenabilitatea organizațiilor
Pe măsură ce sustenabilitatea devine un punct focal critic pentru companii la nivel global, la InterSearch suntem mândrii să împărtășim perspective din cadrul Grupului nostru de Practică în Sustenabilitate (Sustainability Practice Group).
Ana Ber, liderul InterSearch pentru Sustenabilitate Globală, subliniază rolul esențial al firmelor de recrutare executivă în modelarea liderilor sustenabili. Dincolo de simpla ocupare a pozițiilor executive, echipa noastră aliniază strategic numirile în leadership cu obiectivele clienților referitoare la Mediu, Social și Guvernanță (ESG) pentru a promova schimbări durabile și semnificative.
Descoperiți cum contribuie recrutarea executivă la sustenabilitate și cum promovează practici sustenabile pe parcursul întregului proces de recrutare. De la căutări țintite și evaluări amănunțite la promovarea diversității și susținerea succesului pe termen lung în ESG, abordarea noastră asigură că companiile sunt conduse de indivizi pregătiți să inițieze schimbări reale.
Vă invităm să citiți articolul complet pe site-ul InterSearch pentru a afla mai multe: Cum contribuie recrutarea executivă la sustenabilitatea organizațiilor: How Executive Search Drives Sustainability in Organizations.
Descoperiți cum Grupul de Practică în Sustenabilitate al InterSearch modelează viitorul liderilor sustenabili!