Categorie: Fără categorie

Urări călduroase de Paște din partea Pendl & Piswanger InterSearch!

În această perioadă de speranță și reînnoire, transmitem urările noastre sincere tuturor clienților, partenerilor și colegilor noștri din întreaga lume. Fie ca acest Paște să vă aducă vouă și familiilor voastre pace, prosperitate și inspirație. Până acum, 2025 s-a dovedit a fi un an plin atât de provocări, cât și de oportunități interesante, iar această [...] Citește mai mult

Perspectiva Industriei de Executive Search 2025: Tendințe și Direcții Strategice pentru Companii

Pe măsură ce ne îndreptăm spre 2025, companiile din întreaga lume se confruntă cu schimbări fără precedent în tehnologie, dinamica forței de muncă și mediile economice. În 2025, industria de executive search continuă procesul de transformare, alimentată de progresele tehnologice rapide, cerințele în schimbare pentru leadership și peisajele economice în transformare. În acest context aflat [...] Citește mai mult

Demonstrarea Competențelor Esențiale de Leadership în Perioadele de Recesiune Economică – Un Ghid pentru Candidații Executivi

Pe măsură ce companiile se pregătesc pentru provocările economice potențiale ale anului 2025, ele se concentrează din ce în ce mai mult pe identificarea liderilor capabili să navigheze incertitudinea cu reziliență, adaptabilitate și perspectivă strategică.Dacă sunteți un candidat pentru un post executiv și doriți să vă demonstrați adecvarea pentru aceste roluri, este esențial să înțelegeți [...] Citește mai mult

Concluziile seriei despre leadership în transformarea digitală

Pe măsură ce încheiem seria noastră despre identificarea și recrutarea liderilor potriviți pentru transformările digitale, sperăm că perspectivele oferite v-au fost utile pentru a înțelege competențele și calitățile esențiale pentru un leadership de succes în era digitală. De la alfabetizarea digitală la conștientizarea securității cibernetice, abilitatea de a naviga și valorifica progresele tehnologice este esențială [...] Citește mai mult

Leadership Divers în Industria Automotive

Ana Ber, Managing Partner la Pendl & Piswanger Romania, și membru InterSearch aduce perspective noi în acest articol pentru a sprijini companiile să descopere cum recrutarea liderilor diverși schimbă sectorul auto, îmbunătățind diversitatea de gen, integrând seturi de abilități unice și aducând idei proaspete din diverse industrii. Articolul inițial a fost publicat pe pagina InterSearch. [...] Citește mai mult

Excelarea în Interviurile din domeniul Agribusiness

Perspective Esențiale pentru Liderii din Agribusiness Pregătirea pentru interviu în sectorul Agribusiness implică demonstrarea unei viziuni strategice, competențe tehnologice, angajament față de sustenabilitate, și abilități solide de gestionare financiară și a personalului. Acest articol oferă candidaților sfaturi valoroase despre cum să răspundă eficient la întrebările-cheie din interviu, evidențiind ce caută recrutorii și ce trebuie evitat [...] Citește mai mult

Selecția liderilor eficienți în sectoarele industrial și energetic

Noi, la Pendl & Piswanger Romania suntem încântați să vedem publicarea documentului la care am lucrat și suntem nerăbdători să contribuim la discuția continuă despre leadershipul eficient în sectoarele industrial și energetic. În acest studiu InterSearch,  am discutat despre importanța gândirii vizionare, a competențelor tehnologice și a angajamentului față de sustenabilitate în formarea liderilor viitorului.  [...] Citește mai mult

Ghid de Utilizare al AI-ului în Procesul de Căutare a unui nou Job

1. Construirea CV-ului Crearea unui CV convingător este foarte importantă pentru a face o primă impresie puternică. Instrumentele AI pot ajuta la simplificarea acestui proces, asigurându-vă că aveti un CV care se remarcă. Resume.io: ajută să creezi CV-uri profesionale adaptate descrierilor specifice ale joburilor. Include șabloane specifice industriei și sugestii de îmbunătățire. Rezi: Un alt [...] Citește mai mult